Le vice-premier ministre en charge de la Fonction publique, Jean-Pierre Lihau, a organisé le mercredi 15 février 2023, à l'attention des secrétaires, des inspecteurs et des directeurs généraux des services publics de l'État, une journée d'orientation axée sur la politique générale de la réforme de l'administration publique.
Dans son discours, J-P Lihau a expliqué les différentes réformes entreprises pour le redressement de l'administration publique telle que voulu par le chef de l'État, Félix-Antoine Tshisekedi, sous la coordination du Premier ministre, Jean-Michel Sama Lukonde.
« À l'aube de cette nouvelle année 2023, en ma qualité de gestionnaire attitré des ressources humaines de l'État, il m'a semblé opportun de tenir cette séance afin que vous receviez du Gouvernement les orientations devant guider vos actions au quotidien et le rôle qui est attendu de chacun de vous dans ce grand chantier de rénovation du mode de gestion des ressources humaines de l'État et de la transformation de l'appareil administratif de l'État. Mon objectif est de vous sensibiliser sur les grands enjeux de la réforme et de la modernisation de l'Administration actuelle en cours ; susciter l'appropriation des responsables administratifs que vous êtes autour des actions prioritaires pilotées par la Fonction publique et rappeler à chacun les valeurs de références de l'agent public et vous armer moralement et techniquement d'outils indispensables à la bonne gestion des ressources humaines et des services publics sous vos responsabilités respectives", a-t-il expliqué.
Face aux secrétaires généraux, directeurs et inspecteurs généraux des services publics, le patron de la Fonction publique a dressé un tableau sombre de l'état de l'Administration publique congolaise. D'après lui, la fonction publique qui est tombée malade depuis des lustres, nécessite une véritable thérapie de choc pour la guérir et l'amener à jouer son rôle de moteur de croissance et de développement dont le peuple a besoin.
Il a, en outre, réitéré sa volonté de bâtir une administration dont l'accès est ouvert à tous les citoyens, sur base d'une égalité de chance et des procédures de recrutement transparent, pour un rajeunissement compétitif et qualitatif.
J-P Lihau a fait savoir aux responsables des services publics qu'il attend l'exemplarité de chacun et l'observance stricte des principes édictés dans le code d'éthique et de la déontologie professionnelle de l'État.
« C'est pour cela que chacun sera appelé dans les minutes qui suivent à la signature de l'acte d'engagement éthique, sous la coordination de l'Observatoire de surveillance de l'éthique et de la déontologie professionnelle (OSCEP). Je serai implacable face aux cas avérés de violation systématique des dispositions légales et réglementaires ainsi que des instructions susmentionnées, tout comme je ne pourrai pas hésiter d'encourager ceux qui se seront distingués dans l'exercice de leur fonction, conformément aux dispositions de l'article 99 du statut", a martelé le VPM de la Fonction publique.
Dans leur mot de remerciement, les secrétaires généraux se sont engagés à respecter et à faire respecter les textes qui régissent l'agent public de l'État. Ils se sont également engagés à accompagner le Gouvernement dans toutes les actions relatives à la réforme de l'Administration publique.
Roberto Tshahe